Работа в области компенсации льгот в Новосибирске
Найдено 35 вакансий
35 вакансий
Сортировка
Постоянная работа
Отрасль компании
Тип занятости
График работы
Исключение
Будьте первыми
Оформление кадровых и разрешительных документов, связанных с привлечением иностранных специалистов для работы в Компании на территории РФ. Взаимодействие с соответствующими...
Стремление к развитию и обучению. Свободное владение английским языком. Опыт кадровой работы и знание трудового и миграционного законодательства будет преимуществом.
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Ведение кадрового учета в полном объеме. Учет и хранение трудовых книжек работников. Ведение личных дел, контроль наличия подписанных документов.
Высшее образование. Опыт ведения кадрового делопроизводства от 2-х лет (с численностью не менее 200 человек). Уверенный пользователь Excel и...
Отправлено
Полное ведение кадрового производства. Расчет и начисление заработной платы в ЗУП (100 чел., 6 ЮЛ). Расчет отпусков, выходных пособий и...
Опыт ведения учета по обособленным подразделениям. Опыт работы в 1С: КА или ЗУП ред. 3.0. Знание норм и...
Отправлено
Оптимизация, моделирование и описание бизнес-процессов компании. Разработка регламентов и стандартов. Разработка и анализ KPI. Разработка карты функций сотрудников и...
Высшее образование. Опыт выстраивания бизнес-процессов в компании. Грамотная письменная и устная речь. Аналитический склад ума, ответственность. Приветствуется опыт работы...
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Расчет заработной платы сотрудникам. Несколько юридических лиц, разной формы налогообложения. Подготовка справок для сотрудников. Сдача отчетности.
Высшее образование (Бух.учет, экономика). Опыт работы от 3-х лет в крупных компаниях. Отличное знание 1С8, Excel.
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Полная поддержка бизнеса по вопросам управления персоналом. -Организация подбора, адаптации, оценки и ротации персонала. -Организация профессиональной подготовки и программ личностного...
Деловая активность, профессионализм, пассионарность, высокий уровень коммуникативного интеллекта, а также - человеколюбие, позитивный взгляд на жизнь.
Отправлено
Умение формировать команду и работать в команде. Умение работать с компенсациями и дополнительными выплатами. Курирование формирования и администрирования штатного расписания.
Человека с опытом работы от 3х лет по схожим функциям. С готовностью работать в условиях многозадачности. С быстрой переключаемостью...
Отправлено
Специалист по сопровождению кадровой системы. В нашей компании расчет заработной платы находится на аутсорсинге, и вся информация для расчета формируется...
Позиция предполагает наличие аналитических способностей, умение и желание выстраивать эффективные бизнес процессы, критический ум. Для успешной реализации на данной позиции...
Отправлено
Отклик без резюме
Ежедневно компания обрабатывает и выдает в среднем 40 000 посылок. Boxberry входит в тройку лидеров рынка услуг по доставке товаров...
Самостоятельного, способного правильно расставлять приоритеты в своей работе - мы противники тотального контроля. Ваш опыт работы на позиции HR-менеджера – не...
Отправлено
Отклик без резюме
Полное сопровождение компании по кадровому делопроизводству. Подготовка приказов, распоряжений, трудовых и ГПХ договоров с закрывающими АКТами по выполненным объемам.
Высшее образование, предпочтительно юридическое, менеджмент, финансы, экономика. Приветствуется наличие пройденных курсов по кадровому делопроизводству. Опыт работы в кадровом делопроизводстве с...
Отправлено
Будьте первыми
Расчет: авансов, заработной платы, уволенных, премиальной части. Закрытие табелей учета рабочего времени. Подготовка статистической и управленческой отчетности, аналитических расчетов.
Опыт работы на аналогичной должности от 1 года. Умение грамотно производить расчеты заработной платы. Знание форм и систем заработной платы...
Отправлено
Повышение производительности труда, повышение эффективности работы, совершенствование бизнес-процессов, оптимизация организационной структуры. Совершенствование организации труда, форм и систем заработной платы...
Высшее образование (экономика, управление персоналом). Опыт работы начальником ОТИЗ, начальником отдела мотивации, орг. эффективности, управления результативностью от 3 лет.
Отправлено
Разработка и реализация стратегического плана работы с персоналом. Взаимодействие с внутренними заказчиками в рамках реализации HR-задач. Внедрение и реализация...
Опыт работы в должности HR BP / HR Generalist или желание развиваться в этом направлении. Уверенный пользователь ПК, 1С, Excel.
Отправлено
Отклик без резюме
Вести и корректировать штатное расписание. Разрабатывать и контролировать бюджет расходов. Разрабатывать и внедрять системы премирования персонала для разных категорий должностей...
Высшее образование (экономическое, экономика труда, управление персоналом). Навык составления бюджета расходов. Аналитические навыки. Коммуникативные навыки. Знание компьютерных и профильных программ...
Отправлено
Будьте первыми
Расчеты по труду и заработной плате, численности персонала с целью формирования ФОТ. Проверка корректности расчета заработной платы. Ведение штатного расписания.
Навыки разработки перспективных и годовых планов по труду и заработной плате, производительности труда. Знание форм и систем заработной платы и...
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Организация продуктового обучения, осуществление взаимодействия с внутренними структурными подразделениями в процессе подготовки и проведения обучения. Администрирование системы дистанционного обучения - поддержка...
Опыт работы тренером по навыкам продаж не менее 2-х лет. Опыт создания и организации программ обучения клиентских менеджеров.
Отправлено
Организация и контроль ведения кадрового делопроизводства в филиале (численность персонала – 300 человек) в соответствии с требованиями законодательства РФ; в подчинение...
Желательно высшее образование (или наличие дополнительного образования в области КДП). Желателен опыт подбора персонала. Опыт работы от 1 года; ( КДП).
Отправлено
Отклик без резюме
Работать непосредственно с группой founder'ов над постановкой и развитием HR бизнес-процессов, команд, культуры, компании. Основные задачи.
Подтвержденный опыт выстраивания HR бизнес-процессов (желательно в Digital компаниях): адаптация, мотивация, обучение и пр. Опыт работы с территориально распределенными...
Отправлено
Администрирование основных, переменных и дополнительных выплат. Осуществление методологической и консультационной поддержки работникам. Администрирование предоставления компенсационных программ. Документационное сопровождение процедур оформления...
Высшее образование. Опыт работы специалистом по кадрам в крупной компании от двух лет. Знание SAP HR желательно.
Отправлено
Реализация системы стратегического управления персоналом компании. Выстраивание эффективной работы HR-подразделения с точки зрения постановки задач и контроля исполнения.
Высшее образование. Опыт работы – не менее пяти лет в области управления персоналом на руководящих должностях. Отличное знание Трудового законодательства РФ...
Отправлено
Отклик без резюме
Подготовка ежегодного ресурсного плана Филиалов. Консолидация и предоставление в управление отчетов по ресурсному планированию. Проведение бюджетного процесса (в т.ч.
Оконченное высшее образование. Стаж работы по направлению бюджетирование и расчет заработной платы не менее 1 года. Знание трудового и налогового...
Отправлено
Будьте первыми
Формирование HR-стратегии, совершенствование системы управления человеческими ресурсами: подбор, оценка, мотивация, обучение, резерв. Создание (развитие) системы управления мотивацией для всех...
Высшее образование (управление персоналом, психологическое или юридическое). Опыт работы на аналогичной позиции в сетевых компаниях, построенных на агентских моделях, в...
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Осуществлять расчет численности и ФЗП на утвержденную производственную программу. Сформировать план по труду по подразделениям в разрезе численности, ФЗП и...
Высшее инженерно-экономическое образование. Опыт работы не менее 2 лет на производстве обязателен!!! Либо выпускники (инженеры-технологи) со знаниями нормирования...
Отправлено
Будьте первыми
Разработка и внедрение нормативных документов, описывающих различные бизнес-процессы Службы по подбору персонала. Контроль исполнения нормативных документов. Участие в совещаниях...
Готовность к переезду в г. Алексеевка. Высшее образование. Стремление к личностному и профессиональному росту. Грамотная устная и письменная речь.
Отправлено
Лидирование HR - проектов в части подбора, адаптации, развитие, оценки и мотивации. Поиск и применение лучших HR-практик. Организация внутренних и...
Высшее образование. Опыт работы в качестве менеджера по персоналу. Умение работать в проектных группах, самостоятельно вести проекты до результата.
Отправлено
Будьте первыми
Разработка и внедрение нормативных документов, описывающих различные бизнес-процессы Службы по подбору персонала. Контроль исполнения нормативных документов. Участие в совещаниях...
Готовность к переезду в г. Алексеевка. Высшее образование. Стремление к личностному и профессиональному росту. Грамотная устная и письменная речь.
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Организация процессов труда и управления на предприятии в соответствии с его целями и стратегией (численность предприятия более 1 000 сотрудников).
Опыт работы в HR крупной компании не менее 3-х лет в должностях Руководитель отдела/службы, HR бизнес-партнер.
Отправлено
Транзакционная и административная поддержка бизнеса группы. Участие в подготовке детального дизайна целевой модели ОЦО (кадровое администрирование, расчет зп, функционал ОТИЗ...
Высшее профильное образование в сфере управления персоналом/экономическое. Дополнительное образование: менеджмент, управление проектами. Опыт управления клиентским сервисом (ОЦО) в схожих...
Отправлено
Будьте первыми
Контроль за правильностью применения действующих положений об оплате и премировании труда, а также иных положений в части, касающейся организации труда...
Высшее образование. Опыт работы в области оплаты труда, кадрового администрирования. Опытный пользователь ПК (программ MS Office, 1С: Предприятие 8).
Отправлено
Начисление заработной платы по нескольким организациям (численность около 300 человек). Расчет больничных, отпускных, премий, компенсаций, удержаний и т. д.
Отличное знание ЗУП 3.1, Excel. Знание трудового и налогового законодательства. Умение работать с большим объемом информации.
Отправлено
Будьте первыми
Полное ведение кадрового производства. Расчет и начисление заработной платы в ЗУП (70 чел.,). Расчет отпусков, выходных пособий и других компенсационных...
Образование не ниже средне-специального. Обязательно наличие опыта работы бухгалтером по расчету ЗП и ведению кадрового делопроизводства не менее 1...
Отправлено
Будьте первыми
Регулярный анализ затрат на персонал на соответствие бюджету, подготовка аналитической записки. Формирование бюджета: производит расчет в соответствии с целевыми показателями...
Продвинутый пользователь Excel - обязательно. Опыт работы с большими объемами информации в режиме многозадачности. Аналитические способности.
Отправлено
Отклик без резюме
Будьте первыми
Планирование, контроль, анализ бюджета ФОТ: участие в годовом планировании, ведение квартального и ежемесячного бюджетов. Подготовка распоряжений для внесения изменений в...
1. Опыт работы Экономистом по труду и заработной плате от 2 лет. 2. Умение грамотно производить расчеты заработной платы и...
Отправлено
Расчет заработной платы, начисления пособий по больничным листам, отпусков, премий, увольнений и пр. Отражение в 1С:ЗУП начислений и...
Высшее или среднее экономическое образование. Опыт работы бухгалтером на аналогичном участке от 3-х лет (желательно в розничной торговле).
Отправлено
Организация подбора линейного и административного персонала в действующие и открывающиеся рестораны региона Сибирь. Организация работы по формированию кадрового резерва на...
Высшее образование. Успешный опыт работы на аналогичной должности от 2-х лет. Опыт в нескольких направлениях HR (подбор, обучение, мотивация...
Отправлено
В срочном порядке понадобилась перспективная работа в области компенсации и льгот? Но уже успели отчаяться от того, что интересующие вас вакансии разбросаны по всему Интернету, и найти предложения быстро ну никак не получается? Не надо отчаиваться! Используя наш каталог, вы за считанные минуты сможете найти качественные вакансии в области компенсации и льгот в крупнейших компаниях города или страны! Мы всегда готовы сделать так, чтобы работа сама нашла вас, и специально для этого наши специалисты всегда рады помочь составить яркое и привлекательное резюме!
