Добрый день, наш будущий коллега!
Если мы просмотрели Ваше резюме и не сделали Вам приглашение, это не значит, что Вы нам не подходите. Скорее всего мы не видим ваши контакты. Пожалуйста, нажмите кнопку "Откликнуться" и мы свяжемся с Вами в кратчайшие сроки.
Компания Eyfel - это международная компания. Мы более 7 лет на рынке, но продолжаем развиваться высокими темпами. Наши ароматы разработаны по уникальной формуле, в широком ассортименте. Нашу продукцию можно приобрести в разных городах России.
Наша цель:
- Сделать самые популярные мировые ароматы доступными для всех
- Позволить нашим клиентам подчеркнуть свой индивидуальный образ уникальными запахами
Наши преимущества в качестве продукции:
- Утверждённые мировые рецептуры изготовления
- Высокое качество продукции
- Отличный баланс в соотношении цена/качество (при внешней простоте упаковки вы платите только за содержание флакона, что позволяет нам держать адекватную цену)
В данный момент мы активно развиваемся, открываем новые точки и поэтому приглашаем в свою команду Территориального/регионального управляющего, вместе с которым мы соберем профессиональную команду, и будет стабильно достигать высоких результатов.
Рассматриваем кандидатов с опытом ведения нескольких магазинов (точек), с опытом развития городов и открытия магазинов с нуля.
Задачи, которые будут перед вами стоять:
- Операционное управление закреплёнными торговыми точками розничной сети в г. Новосибирск (в данный момент их четыре и мы продолжаем развивать регион), развитие таких городов как Красноярск, Томск, Новокузнецк и в целом территории Сибири.
- Выполнение плановых показателей, увеличение объемов продаж на вверенной территории;
- Управление командой продавцов/супервайзеров/территориальных менеджеров (участие в подборе, обучении, мотивация, постановка целей и их контроль);
- Выезд в "поля" и командировки, посещение торговых точек;
- Реализация мероприятий по увеличению объема продаж и достижению плановых показателей;
- Отчетность;
- Обучение новых сотрудников продажам, регламентам, принятым в компании, с последующим контролем ее исполнения;
- Контролировать выполнение плана продаж и следить за ключевыми показателями розничной сети.
- Контроль посещения обучения (в штате есть бизнес-тренер) и самостоятельное обучение сотрудников;
Наши ожидания в отношении Ваших деловых качеств:
- Желателен опыт аналогичной работы от 2-х лет в рознице в сфере фэшн/бьюти (одежда, парфюмерия, косметика, ювелирные изделия).
- Наличие навыков эффективного управления розничными точками (от 7 точек и выше);
- Экспертный уровень в продажах и аналитике розничных показателей;
- Опыт развития территории (оценка и открытие новых точек);
- Обладать аналитическими способностями, уметь проводить причинно-следственные связи.
- Готовность к перемещениям по городу (ам) (для контроля работы точек);
Мы предоставляем нашим сотрудникам:
- Стабильный заработок два раза в месяц от 90 000 до 140 000 руб. на руки (фиксированный оклад + бонус по выполнению KPI);
- Оплачиваемый проезд;
- Реальная возможность профессионального роста (мы планируем открывать 1-2 точки в мес.), обучение.
- Скидки на продукцию для сотрудников;
P.S. Мы представлены в следующих ТЦ в г. Новосибирск: ТЦ Галерея, ТЦ Роял Парк, ТЦ Аура, ТЦ Голден Парк.
Ключевые навыки
- Обучение персонала
- Управление продажами
- Развитие продаж
- Планирование продаж
- Управление командой
- Управленческие навыки
- Управление сотрудниками в регионах
- Стратегия продаж
- Стратегия управления персоналом
- Лидерство
- Прогнозирование продаж
Задайте вопрос работодателю
Вакансия опубликована 28 января 2025 в Новосибирске