- ведение базы сотрудников численностью 80 чел. (3 юридических лица);
- оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним;
-оформление приказов по личному составу (прием, перевод, увольнение сотрудников);
-оформление карточек Т-2, систематическое обновление информации в них.
-отражение данных в трудовых книжках сотрудников;
-ведение журнала учета движения трудовых книжек и вкладышей к ним.
-формирование и ведение личных дел сотрудников;
-оформление приказов о ежегодном оплачиваемом отпуске, отпуске без сохранения заработной платы, отпуске по уходу за ребенком, отпуске по беременности и родам и т.д;
-подготовка приказов по основной деятельности;
- ведение табеля учета рабочего времени;
- ведение и изменение штатного расписания;
- создание локальных нормативных актов; расчеты работникам;
- миграционный учет;
- СЗВ-ТД
Требования:
- Уверенный пользователь ПК, оргтехники;
- Microsoft Office (Word, Excel)
- Опыт работы в 1С: 8.3 Зарплата и Управление Персоналом;
- Отличное знание ТК РФ;
Условия:- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- график работы: 5/2 с 8-30 до 17- 30, обед с 12-30 до 13-30;
- подчинение главному бухгалтеру;
- рабочее место: г. Новосибирск, Советский район, ул. Демакова, 23/5
- уровень зарплаты оговаривается по результатам собеседования
Ключевые навыки
- Кадровое делопроизводство
- Штатное расписание
- Оформление трудовых книжек
- Воинский учет
- Трудовой кодекс РФ
- Оформление кадровых приказов
- Оформление приема на работу
- Учет отпусков
- Оформление увольнений
- Бумажный документооборот
- Оформление больничных листов
- Оформление личных дел
- Учет рабочего времени
Задайте вопрос работодателю
Где предстоит работать
Вакансия опубликована 20 марта 2025 в Новосибирске