Руководитель филиала (транспортно-экспедиционная компания)

от 150 000 за месяц на руки

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha
О компании ГЛТ
Компания занимает 4 место* в России в сегменте FTL. Более 50 филиалов на территории РФ и ближнего зарубежья.
*по версии Main Transport, 2023 год

Добрый день, уважаемый соискать! Компании Глобальная Логистика и Транспорт это: Топ-10 транспортных компаний России, 30 филиалов по всей территории РФ и более 2000 профессионалов в команде, которая работает, как один слаженный механизм. В связи с открытием новых филиалов, мы ищем в свою команду Руководителя филиала, который возглавит работы филиала и будет способствовать его дальнейшему развитию в регионе.Победитель премии "Лучший бренд Ставрополя в сфере услуг"

Мы предлагаем:

  • Интересные и амбициозные задачи в роли руководителя филиала
  • Возможность самостоятельно выстраивать работу подразделения
  • Возможность развивать территорию
  • Большие возможности для самореализации и раскрытия своего потенциала
  • Высокую фиксированную оплату труда (обсуждается на собеседовании с успешным кандидатом) плюс KPI по результатам работы. Вы сможете самостоятельно влиять на свой уровень дохода
  • Трудоустройство в штат компании, полное соблюдение производственного календаря (отдых в выходные и нерабочие праздничные дни, отпуск 28 календарных дней)
  • График работы 5/2 с 9 до 18 часов.
  • Профессиональное развитие за счет компании (обучение, стратегические сессии)
  • Доступ к корпоративной базе знаний
  • Компенсация мобильной связи
  • Полностью оборудованное рабочее место
  • Ваш руководитель, готовый к диалогу с демократичным стилем управления
  • Обучение и стажировка у лучших практиков в компании
  • Полная поддержка и курирование на период адаптационного периода

Обязанности:

  • Коммерческая работа (развитие существующей клиентской базы, повышение уровня клиентского сервиса, проведение переговоров)
  • Планирование, организация и контроль деятельности филиала
  • Ведение отчетности по результатам работы вверенного подразделения
  • Подбор и развитие персонала. Мотивация сотрудников
  • Участие в совершенствовании существующих бизнес-процессов
  • Построение и использование системы ежедневного контроля за выполнением плановых показателей развития филиала и выполнения плана продаж
  • Мониторинг рынка транспортных услуг, поиск новых моделей развития направления, внедрение лучших практик в жизнь
  • Эффективное взаимодействие с другими службами компании

Требования:

  • Высшее образование: экономика, управление, профильное образование в области логистики и транспорта (желательно)
  • Опыт работы от 3-х лет на руководящей позиции в логистической транспортно-экспедиционной компании
  • Желателен опыт на управленческих позициях: директор/руководитель по логистике, коммерческий директор, начальник отдела экспедиции/логистики, коммерческий менеджер с управленческим опытом и/или управленческими задатками. Достаточен навык управления людьми от 2-х человек
  • Предпочтение отдается кандидатам из компаний-конкурентов: Крафтер, Сельта, Итеко, Делко, Гардарика, Веста, Альянс, Поволжье-Транс, Сорож-логистик.
  • Знание процесса организации грузоперевозок FTL (желательно)
  • Знание процессов экспедиционных услуг
  • Знание процесса выстраивания и расчета плановых показателей работы подразделения
  • Навыки управления коллективом от 2-х человек (желательно)
  • Навыки расчета тарифных ставок по перевозкам
  • Наличие собственной базы клиентов и перевозчиков (желательно)
  • Уверенный пользователь электронных торговых площадок (желательно)
  • Умение аргументировать свою точку зрения
  • Ориентация на результат, стремление к достижению высоких показателей в работе
  • Способность обдуманно и взвешенно принимать решения
  • Способность быстро переключаться между разноплановыми задачами
  • Развитые навыки самоорганизации
  • Высокая обучаемость
  • Внимательность к деталям
  • Умение эффективно выстраивать и поддерживать отношения с окружающими
  • Умение решать нестандартные и сложные задачи
  • Умение предлагать и воплощать в жизнь идеи по улучшению деятельности
  • Способность брать на себя ответственность, способность работать над ошибками. Адекватность восприятия конструктивной критики
  • Способность гибко и эффективно действовать в стрессовой ситуации

Благодарим Вас за интерес‚ проявленный к вакансии нашей организации.
Если Ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям и возможностям компании - мы свяжемся с Вами по указанным в резюме контактам.

Ключевые навыки

  • Подбор персонала
  • Ведение переговоров
  • Управление персоналом
  • Поиск и привлечение клиентов
  • Управление продажами
  • Навыки переговоров
  • Проведение собеседований
  • Ведение отчетности
  • B2B Продажи
  • Руководство коллективом
  • Работа с возражениями
  • АТИ
  • 1 С
  • CRM
  • MS Office
  • Коммуникабельность
  • Лидерские качества
  • Организаторские навыки

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Новосибирск, Площадь Маркса, улица Ватутина, 29

Вакансия опубликована 20 марта 2025 в Новосибирске

Отзывы о компании

Похожие вакансии в этой компании

Похожие вакансии