Специалист по подбору персонала
В архиве с 19 апреля 2017
от 20 000 до 25 000 ₽
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Новосибирск, Станционная улица, 80
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Осуществлять полный цикл подбора персонала. Вести поиск талантливых кандидатов на различные позиции специалистов, руководителей. Взаимодействовать с заказчиками по подбору кандидатов...
Высшее образование. Опыт работы по направлению от 2х лет. Успешный опыт подбора на линейные вакансии и вакансии специалистов.
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Поиск сотрудников на инженерные вакансии. Проведение оценочных интервью. Взаимодействие с заказчиком.
Опыт поиска и оценки кандидатов на инженерные должности. Опыт работы в рекрутинговых системах. Практика оценки компетенций.
Работодатель сейчас онлайн
Новосибирск, Маршала Покрышкина и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Размещение открытых вакансий. - Первичный анализ кандидатов/откликов. - Проведение телефонных и очных интервью. - Формирование и размещение вакансий на специализированных платформах. -
Инициативность. - Опыт в подборе персонала от 6 мес. - Успешный практический опыт закрытия вакансий. - Высокие коммуникативные навыки. - Образование не ниже средне...
Опыт от 1 года до 3 лет
Можно из дома
Немного про команду: Клиентская поддержка в tutu помогает делать наших клиентов счастливыми, отвечает на миллионы вопросов, решает сложные и нестандартные...
Ты нам отлично подойдешь, если: У тебя есть опыт работы в найме от полугода. Работаешь на результат. Твой уровень эмпатии...
Опыт от 1 года до 3 лет
Работа с ресурсами поиска работы (публикация вакансий, разбор откликов, теплый и холодный обзвон, работа с форумами). Альтернативные варианты подбора и...
Ты умеешь выстраивать процессы - видишь картину целиком, и понимаешь, что можно улучшить. Опыт в HR и понимание базовых процессов: найм...
Опыт от 1 года до 3 лет
Полный цикл подбора персонала. Контроль и ведение процесса адаптации новых сотрудников. Подготовка отчетов для руководителя. Ведение HR-проектов.
Высшее образование по специальности или психологии. Опыт работы обязателен. Развитое чувство ответственности, исполнительность, работа на результат.
Работодатель сейчас онлайн
Новосибирск, Станционная улица, 80