Менеджер по оценке и развитию персонала
В архиве с 24 мая 2017
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Новосибирск
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Новосибирск, Березовая роща
Опыт от 3 до 6 лет
Организация и координация проведения регулярных оценочных процедур: МВО, Оценка компетенций, Оценка эффективности деятельности и т.п.. Формирование локального кадрового актива...
Опыт работы в области управления персоналом (подбор, оценка или развитие) - не менее 3-х лет. Системность, умение работать с большим...
Менеджер по персоналу
60 000 – 100 000 ₽Новосибирск, Красный проспект и еще 1
Опыт от 3 до 6 лет
Поиск кандидатов. - Проведение интервью ( онлайн, оффлайн, телефонное);. - Работа с ЦРМ ( Битрекс 24). - Контроль работы рекрутов. - Контроль работы производственного отдела с...
Знание процесса поиска персонала. - Знание копирайта. - Знание технологий продаж. - Знание оценки персонала. - Знание проджект менеджера. - Знания аккаунт менеджера. -
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала / HR
от 70 000 ₽Новосибирск
Опыт от 1 года до 3 лет
Подбор и оценка персонала. Адаптация. Обучение. Участие в организации корпоративных мероприятий.
Опыт работы с персоналом. Высокий эмоциональный интеллект. Навыки работы с 1С ЗУП.
Новосибирск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Встреча новых сотрудников на объекте строительства. Проведение welcome-курса для новых работников. Сопровождение системы наставничества на объектах строительства - взаимодействие с...
Высшее образование. Опыт работы в проектах, связанных с адаптацией/подбором персонала/формированием корпоративной культуры - от 3-х лет.
Менеджер по персоналу / HR менеджер
от 70 000 ₽Новосибирск
Опыт от 1 года до 3 лет
Анализ рынка труда (поиск новых источников привлечения кандидатов, проведение мониторинга емкости рынка и заработных плат). Подбор персонала на вакантные должности...
Высшее профессиональное образование. Знание и применение современных технологий и методик подбора персонала, навыки использования различных методов поиска персонала включая executive...
Новосибирск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Проводить оценку в департаментах (оценка управленческих навыков руководителей). Участвовать в предоставлении развивающей обратной связи по итогам оценки. Формировать отчеты по...
Высшее образование (психология, управление персоналом или специализация в этой области). Опыт работы в оценке персонала от 2 лет.
Новосибирск