HR менеджер
В архиве с 14 января 2021
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Новосибирск
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
IT HR менеджер
от 80 000 ₽Новосибирск
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и подбор персонала (познакомишься с площадками по поиску, составлять описание вакансии, составлять профиль сотрудника и проводить собеседования, готовить оффер).
Высшим профильным образованием. Способного работать с большим объемом информации. Стремящегося к достижению результата. И с развитыми коммуникативными навыками.
Новосибирск, Площадь Ленина
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Рекрутмент по основным направлениям: создание контента (журналисты, дизайнеры, редакторы, SMM и др.), работа с клиентами (менеджеры продаж, копирайтеры, коммерческие редакторы...
Ты успешен в рекрутменте, умеешь расставлять приоритеты и быстро переключаешься. Понимаешь, что hr не только про найм, а про налаживание...
HR менеджер
от 85 000 ₽Новосибирск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Разработка должностных инструкций для персонала. Создание корпоративной культуры и её поддержание. Ведение кадрового документооборота. Осуществлять прямой поиск кандидатов на различных...
Опыт в подборе персонала от 1 года.
HR / Офис-менеджер
от 80 000 ₽Новосибирск
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Подбор персонала в сфере маркетинга (точечный и массовый). Онбординг/адаптация персонала. Контроль прохождения ИС сотрудников. Организация стажировок и обучений для...
Опыт подбора персонала в сфере маркетинга будет твоим преимуществом :). Опыт работы HR в единственном лице. Умение грамотно распределять приоритеты и...
HR-специалист
от 70 000 ₽Новосибирск
Опыт от 1 года до 3 лет
Опыт работы с аналогичными задачами приветствуется, инициативность, креативность в поиске специалистов. Системность.
HR-специалист
от 52 000 ₽Новосибирск, Октябрьская и еще 1
Опыт от 1 года до 3 лет
Откликнитесь среди первых
Поиск, привлечение и отбор кандидатов на вакантные должности компании. Проведение интервью, первичная оценка кандидатов. Помощь в адаптацию вновь принятых сотрудников.
Опыт работы от 1 года. Отличные коммуникационные навыки, грамотная письменная и устная речь, инициативность. Уверенный пользователь ПК. Образование по специальностям...
Новосибирск