Ваш браузер устарел и больше не поддерживается.
Для корректной работы сайта рекомендуем использовать один из современных браузеров. Узнать подробнее
Произошла ошибка. Попробуйте перезагрузить страницу.
Менеджер по массовому подбору персоналаВ архиве с 3 марта 2021
от 35 000 до 55 000 руб. на руки
Маршала Покрышкина, Сибирская, Новосибирск, улица Крылова, 36
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Показать описание вакансииПохожие вакансии
Отклик без резюме
Будьте первыми
Новосибирск
Организация работы по поиску и привлечению кандидатов. Взаимодействие с руководителями структурных подразделений по вопросам подбора кандидатов. Проведение массовых собеседований.
Высшее образование. Стаж работы в области подбора персонала до 1 года. Приветствуется опыт работы в крупных компаниях с филиальной сетью.
Будьте первыми
40 000 – 60 000 руб.
Новосибирск, Маршала Покрышкина и еще 1
Массовый набор временного персонала. - Проведение собеседований, план 10-15 в день. - Ввод в работу, адаптация. - Активный поиск кандидатов, холодные звонки. -
Опыт/навык массового набора персонала. - Умение работать с отказами и возражениями. - Активная жизненная позиция. - Коммуникабельность, исполнительность, стрессоустойчивость, грамотная речь.
30 марта30.03
Новосибирск, Золотая нива
Массовый подбор линейного персонала. Организация потока кандидатов. Рассказ кандидату об условиях вакансии. Ведение учета кандидатов.
Приветствуется опыт работы в подборе персонала. Опыт массового подбора будет являться преимуществом. Готовность работы в режиме многозадачности. Хорошие коммуникативные навыки...
6 апреля06.04
Будьте первыми
от 27 000 руб.
Новосибирск
Размещение вакансий. Подбор и оценка кандидатов. "Холодный" поиск сотрудников.
Опыт работы от года, либо профильное образование. Развитые коммуникативные навыки. Навыки эффективного ведения переговоров.
13 апреля13.04
Отклик без резюме
Будьте первыми
Новосибирск, Заельцовская
Организация и осуществление процесса поиска и подбора кандидатов на вакантные позиции. Проведение собеседований, оценка компетенций кандидатов. Формирование кадрового резерва.
Опыт одновременного ведения большого количества вакансий. Приветствуется опыт работы в кадровых агентствах или на крупных предприятиях. ПК - опытный пользователь.
Будьте первыми
Новосибирск, Заельцовская
Работа по откликам. Холодный поиск кандидатов. Запись соискателей на собеседование. Закрытие вакансий в установленные сроки.
Грамотная речь и хорошие навыки телефонного общения. Высокая самоорганизация, дисциплина, работоспособность. Умение четко выполнять поставленные задачи. Нацеленность на результат.
28 марта28.03
Вакансии из других профобластей
HeadHunter
- О компании
- Наши вакансии
- Реклама на сайте
- Требования к ПО
- Защита персональных данных
- Безопасный HeadHunter
- Этика и комплаенс
- HeadHunter API
- Партнерам
- Инвесторам
- Условия оказания услуг
- Условия использования сайтов
Новости и статьи
Сервисы для соискателей
- Готовое резюме
- Продвижение резюме
- Профориентация
- Форум карьеристов
- Автоподнятие резюме
- Хочу у вас работать
- Производственный календарь
Молодым специалистам
© 2021 Группа компаний HeadHunter
Сегодня на сайте 927 466 вакансий, 50 790 637 резюме, 1 458 901 компания и за неделю 1 939 341 приглашение
