• Руководство отделом персонала (в подчинении инспектор по кадрам, 2 менеджера по персоналу, методист);
• Формирование бюджета расходов на персонал и контроль его исполнения;
• Ведение статистики по персоналу (текучесть, укомплектованность и др.) и формирование hr-отчета с рекомендациями для руководителей;
• Описание требований к сотрудникам;
• Подбор и оценка компетенций топ-менеджеров, IT-специалистов и ключевых сотрудников;
• Обеспечение потока кандидатов на линейные должности, развитие программы рекомендательного рекрутинга;
• Разработка программ адаптации и контроль за их исполнением;
• Развитие корпоративной культуры и HR-бренда компании;
• Формирование системы обучения. Составление учебных планов, поиск провайдеров учебных программ, развитие программ обмена опытом внутри компании, оценка эффективности программ развития;
• Контроль ведения кадрового делопроизводства.

Требования

• Образование – высшее, желательно дополнительное образование в сфере управления персоналом;
• Опыт работы в области управления персоналом от 3 лет;
• Опыт руководства отделом персонала или опыт работы менеджером по персоналу в единственном лице;
• Знание 1С, excel.

Мы гарантируем

• Работу в крупнейшей сети магазинов зоотоваров города;
• Трудоустройство- согласно ТК РФ; график 5/2, гибкое начало рабочего дня: 8:00 /9:00/ 10:00;
• Уютный, современный, эргономичный офис в центре города;
• Существенную скидку на продукцию;
• Мы отличаемся масштабностью и дружным коллективом, а также безграничной возможностью для роста и совместного развития!