Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Привет! Меня зовут Зоя Новикова, и я отвечаю за работу с людьми в Компании Гринмани.
Немного расскажу о нас :)
Гринмани - современный FinTech проект, который активно развивается с 2015 года.
Сегодня Группа компаний представлена несколькими направлениями деятельности – онлайн-сервис альтернативного кредитования, бизнес в сфере legal collection, IT компания.
В команде 335 человек, есть два локальных офиса - в Кемерове и Новосибирске + большая распределенная команда, которая живет и работает не только в нашей стране.
Наша команда стабильна – мы гордимся низким % текучести, почти все вакансии открываются в связи с развитием бизнеса и, как следствие, необходимостью усиливать команды новой экспертизой и сотрудниками. За последние 2 года мы выросли в 2,5 раза.
Сегодня я в поиске новых людей к себе в команду и приглашаю присоединиться к нам Руководителя отдела подбора, адаптации и развития HR бренда, который возьмет на себя операционное управление и развитие процессов привлечения новых сотрудников и формирования команд, pre/on/offboarding и адаптации, будет заниматься самостоятельным подбором руководителей и экспертов, станет мне надежным партнером в реализации проекта по развитию бренда работодателя, усилит Компанию и HR команду своей экспертизой.
Я ценю в людях своей команды:
Для этой позиции важны:
Желателен опыт работы в ИТ компаниях/с ИТ вакансиями.
Мы заботимся о своих сотрудниках и готовы предложить:
Ждем ваших откликов, буду рада увидеться на интервью!
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию