Привет!
Меня зовут Елена, я HRD компании 20х80 Digital.
У нас нет в компании специалиста в IT, поэтому пишу вакансию простым пользовательским языком-транслирую заказ от "бизнеса".

Наши основные проекты:
Laser Love - сеть студий лазерной эпиляции - более 300 действующих точек за 2 года.
ЧебурекМи - самая быстрорастущая сеть чебуречных в России.
SneakNFresh - первая в России франшиза чистки и ремонта обуви с гарантией окупаемости.

IT-решения в этих проектах выбирались на этапе стартапа и существуют порознь, без единого центра управления. Сейчас наша компания перешла на уровень, когда все IT-решения нужно оптимизировать и централизовать. Именно под эту задачу сейчас мы ищем специалиста.

Мы работаем с amoCRM,Google Data Studio, Tilda+множество интеграций к ней,. Битрикс24,Пачка, Мой кассир, Мой склад, YCLIENTS

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ?

• Развивать IT-инфраструктуру группы компаний в соответствии с бизнес-задачами ;
• Выявлять требования клиента ,рассчитывать предполагаемый бюджет ,необходимый для выполнения всего цикла работ;
• Согласовывать технические задания, подготавливать проектную документацию;
• Выбирать специалистов, способных реализовать проект, распределять технические задачи между членами команд ;
• Подготавливать презентационные материалы , демо-версии, составлять отчеты для клиента ,освещающих каждый этап разработки
• Осуществлять техническую поддержку существующих информационных систем;
• Выбирать лучшие технологические решения для:

- сбора аналитик со всех сервисов, в которых мы работаем
- коммуникаций между партнерами (франчайзи) и управляющей компанией
- агрегировать подрядчиков в единой системе

• Дорабатывать существующие решения под потребности бизнеса.

Конечно, не нужно всё уметь самостоятельно “делать руками” - для этого ты сможешь обратиться к подрядчикам или сформировать команду, но и контролировать их работу предстоит тебе.

МЫ ОЖИДАЕМ ОТ КАНДИДАТА:

• Менеджерский подход к решению поставленных задач-это очень важно. Мы не ищем исполнителя, который сделает всё руками, нам нам нужен эксперт, который умеет задавать вопросы и предлагать и отстаивать решения;
• Опыт работы в IT от 3 лет ;
• Ориентация в современных технологичных no-code решениях ;
• Опыт работы с облачными сервисами.

ЧТО ОТ НАС?

• Официальное трудоустройство, все соц.гарантиии по ТК РФ ;

• Регулярные выплаты заработной платы без задержек;

• Уровень заработной платы обсуждается индивидуально;

• Гибкий подход к графику и формату работы (но, только полная занятость) ;

• Мы готовы вкладываться в твое развитие как специалиста и оплачивать сторонние обучения.
  
  Присылай отклик.
  В сопроводительном письме напиши - какой твой опыт соответствует нашим ожиданиям?