Руководитель службы персонала
В архиве с 24 сентября 2023
Требуемый опыт работы: более 6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт более 6 лет
Откликнитесь среди первых
Управление HR-функцией, бюджетирование и соблюдение трудового законодательства. Создание HR-инфраструктуры и взаимодействие с внешними организациями. Обеспечение эффективности операционной модели...
Высшее образование. Опыт работы на руководящих позициях с командой (планирование работы, постановка задач, контроль, мотивация на результат, развитие сотрудников).
Работодатель сейчас онлайн
Директор по персоналу
от 100 000 ₽Новосибирск
Опыт от 3 до 6 лет
Завод пластиковых окон «Динал» 25 лет проектирует, изготавливает, доставляет и устанавливает окна, двери и другие ограждающие конструкции. Мы также придаем...
Новосибирск, Речной вокзал
Опыт более 6 лет
Сопровождение всех HR процессов в региональном подразделении Корпорации. Внедрение и адаптация корпоративной политики и стандартов деятельности Корпорации в филиале.
Высшее образование, желательно в области управления персоналом, экономическое, социологическое. Успешный опыт работы в аналогичной должности на производственном предприятии с численностью...
Опыт от 3 до 6 лет
Участие в формировании бюджета в части расходов на персонал, организация составления отчетности по выполнению бюджета и натуральных показателей (численность, средняя...
Опыт работы в качестве Директор по персоналу (производственная, сервисная индустрия). Образование: управление персоналом, экономика, финансы. Аналогичный опыт работы от 5...
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
2. Непрерывное создание и улучшение курсов, обучение стажеров по ним. 3. Создание системы наставничества. 4. Создание карты развития и мотивации...
1. Подбор студентов последних курсов и выпускников. - Высшее образование. - От 5 лет руководящего опыта.
Руководитель отдела персонала
от 90 000 ₽Новосибирск
Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Активный поиск людей (обзвон подходящих резюме) преимущественно по производственным вакансиям. Определение портрета кандидата от задач, которые он должен выполнять.
Опыт работы в аналогичной должности в торгово-производственных компаниях от 3х лет. Опыт организации массового найма и/или найма...