Поиск и привлечение кандидатов на массовые вакансии гипермаркетов. Точечный подбор на вакансии специалистов и руководителей. Проведение первичных телефонных интервью, информационная...

Грамотная речь, доброжелательность, клиентоориентированность. Желание развиваться в сфере рекрутмента. Уверенный пользователь ПК. Готовность работать с большим объемом телефонных звонков.

Принимать входящие обращения от соискателей. Проводить первичное интервью. Вести отчетность и аналитику. 2. Чем нравится рекрутинг/ подбор персонала?

Опыт работы в сфере рекрутмента от 1 года (массовый подбор, точечный подбор). Четкая и хорошо поставленная устная речь.

Организовывать подбор персонала при помощи онлайн и офлайн каналов. - Проводить телефонные интервью и собеседования. - Работать с оценкой, адаптацией, удержанием, мотивацией...

От тебя: - Знание современных HR-инструментов автоматизации процессов и управления их эффективностью. - Умение брать ответственность и расставлять приоритеты. -

Проведение телефонных интервью. Приглашение персонала на обучение. Совершать исходящие и принимать входящие вызовы.

НАчальные знания ПК. Принимаем без опыта. Грамотная речь.

Точечный подбор офисных сотррудников для наших подразделений. Первичная оценка кандидатов (проведение телефонных собеседований, интервью по компетенциям). Координация финальных кандидатов с...

Успешный опыт работы в подборе персонала от 2-х лет. Навыки проведения оценки персонала/интервью по компетенциям. Умение использовать различные...

Ты будешь совершать звонки и представлять компаниям услуги партнёров 2ГИС (авиакомпаний, маркетплейсов и т.д.), отвечать на возникающие вопросы.

Для работы из дома — компьютер/ноутбук, хороший интернет и наушники с микрофоном. Ответственность и организованность. Умение находить общий язык с...