В Росбанке возможен полностью дистанционный формат работы: откуда работать - решать только тебе! Приходи к нам, чтобы работать над амбициозными и интересными проектами и наслаждаться балансом между работой и личной жизнью!

Росбанк – частный универсальный банк, работающий на российском рынке с 1993 года. Росбанк обслуживает порядка 1,5 млн активных розничных клиентов, около 83 тысяч активных клиентов малого бизнеса и около 10 тысяч активных клиентов корпоративного бизнеса более чем в 60 регионах России. Росбанк входит в ТОП 5 самых надежных российских банков по версии журнала Forbes и включен Банком России в число 13 системно-значимых кредитных организаций России. Наш банк имеет наивысшие кредитные рейтинги российских и международных рейтинговых агентств

Приглашаем ИНЖЕНЕРА ПО ТЕСТИРОВАНИЮ в команду ЭКВАЙРИНГА.

ОБЯЗАННОСТИ:

• Проведение полного цикла тестирования интернет-банкинга (UI + БД + Back-End) и Siebel CRM;
• Проведение тестирования мобильного приложения (Android);
• Подготовка тест кейсов для тестирования приложения;
• Проведение интеграционного тестирования взаимодействия сервисов через шину;
• Оценка трудозатрат на тестирование;
• Работа с дефектами: локализация, контроль, заведение в Jira;
• Взаимодействие с agile-командой: аналитиками, разработчиками, DevOps;
• Помощь в устранении ошибок, возникающих на тестовых стендах совместно с разработчиками и DevOps;
• Подготовка тестовой документации;
• Активное взаимодействие с аналитиками, разработчиками и QA внутри проекта.

ТРЕБОВАНИЯ:

• Опыт работы в ручном тестировании от 2-х лет;
• Опыт тестирования мобильных приложений;
• Знание техник тест-дизайна, практическое умение их применять;
• Опыт тестирования сложных систем и интеграций, желание разобраться в процессах досконально;
• Понимание сути микросервисной архитектуры, навык работы API;
• Понимание сервисно-ориентированной архитектуры и навык работы с шиной;
• Базовые знание SQL;
• Умение писать документацию в одной из систем тест-менеджмента (Zephyr, TestRail и др.);
• Навык работы с логами (используем GrayLog).

УСЛОВИЯ:

• Полностью дистанционный формат работы;
• Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы;
• График 5/2;
• 31 календарный день оплачиваемого отпуска;
• Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы;
• Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год);
• Личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека Альпина, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы он-лайн школ;
• Скидки и привилегии по кредитам, ипотека на льготных условиях, льготные условия обслуживания и т.п.;
• Программа корпоративных скидок и привилегий Primezone: развлечение, отдых, товары и услуги, обучение;
• Программа волонтерства и благотворительности;
• Сообщества по интересам сотрудников.